Tanja Schober - Gesamt-PDL
 
Liebe Patientinnen, liebe Patienten,
liebe Tagesgäste und liebe Angehörige,
 
mein Name ist Tanja Schober und ich bin seit dem 1. Juli 2023 die neue Gesamt-Pflegedienstleitung von AmbuCare.
 
Ich freue mich sehr, diese neue Aufgabe in einem so tollen Haus übernehmen zu dürfen. Vor fast 30 Jahren habe ich die Ausbildung zur examinierten Krankenschwester erfolgreich absolviert. Seit dieser Zeit bin ich in der Pflege tätig und habe in verschiedenen Einrichtungen und Bereichen Erfahrungen gesammelt.
 
Ich habe sowohl in der stationären (in der Uniklinik sowie im Akutkrankenhaus) als auch in der ambulanten Pflege gearbeitet und war auch in der Funktion als Pflegedienstleitung in einem Seniorenheim tätig.
Die Pflege ist ein sehr wichtiger Beruf in unserer Gesellschaft, davon bin ich überzeugt. Wir haben die Aufgabe, Menschen in ihrer Lebenssituation zu unterstützen und ihnen ein würdevolles Leben zu ermöglichen.
 
Ich freue mich auf unsere gemeinsame Zusammenarbeit.
 
Herzlichst Ihre,
Tanja Schober
 

 

Wir brauchen Verstärkung:

 

 Pflegefachkraft

Ihre Vorteile:

  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle
  • Faires Gehalt (in Anlehnung an TVöD)
  • 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
  • 13. Monatsgehalt
  • gezielte Einarbeitung in angemessener Zeit
  • hausinterne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Dienstwagen für die täglichen Touren & Pflegetasche

 

Ihr Profil

  • (3-jährige) Ausbildung zum/zur Altenpfleger*in oder
  • Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder MFA
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion und persönlichen Weiterentwicklung
  • gerne auch Wiedereinsteiger oder Berufsanfänger
  • Kooperationsbereitschaft und Teamgeist
  • Empathie und Wertschätzung

 

Pflegehelfer

Ihre Vorteile:

  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle
  • Faires Gehalt (in Anlehnung an den TVöd)
  • 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
  • 13. Monatsgehalt
  • gezielte Einarbeitung in angemessener Zeit
  • hausinterne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Dienstwagen für die täglichen Touren und Pflegetasche

 

Ihr Profil

  • Entweder eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur/zum
  • Pflegehelfer (m/w/d) oder ungelernte Quereinsteiger sowie
  • Wiedereinsteiger oder Berufsanfänger
  • Empathie und Wertschätzung
  • Kooperationsbereitschaft und Teamgeist
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion und persönlichen Weiterentwicklung

 

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